القدرة على العمل تحت الضغط
مهارات الكمبيوتر
حل المشكلات

المهام:

الحفاظ على السجلات
تطوير المناهج
تحسين الخدمات


الانشطة الوظيفية

- يشوف حلول للمشاكل ويفكر بطريقة عملية.
- يلتزم دائمًا بإنجاز مهامه في الوقت المحدد دون تأجيل
- مهارات التقييم الفعّال تتطلب فهمًا شاملاً للأهداف والمخرجات المتوقعة.
- ركز على دقة الشغل وفعاليته واستفيد من مرونة ساعات العمل
- تشمل الحوافز برامج مكافآت لتميز الموظفين في الابتكار والإبداع.

القدرات المطلوبة

- الرواتب تُحدث بشكل منتظم لتعكس التميز والإسهامات الخاصة.
- جمع وتعليق الملاحظات: الحصول على ملاحظات من العملاء أو الزملاء لتحسين الأداء.
- التصرف بأمانة في جميع المواقف حتى في غياب الرقابة.
- التفكير النقدي: يفكر بعقلانية ويقدر ياخذ قرارات مدروسة
- التحليل النقدي: تقييم المواقف والقرارات بشكل دقيق بناءً على المعلومات المتاحة.

وظائف في جامعة المستقبل بالجزائر - وظائف الجزائر">

وظائف الجزائر

وظائف في جامعة المستقبل

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة موظف في جامعة المستقبل
اسم المعلن شركة الروابط القوية
العنوان : الدولة الجزائر
العنوان : المدينة الجزائر
نوع الدوام دوام جزئي
الراتب المتوقع 37530 دينار جزائري
تاريخ الإعلان 2024-10-25
تاريخ الإنتهاء 2024-11-24

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلان الروابط القوية عن توفر وظائف شاغرة في مجال التكنولوجيا للمساهمة في موظف في جامعة المستقبل في مدينة الجزائر.

نحتاج إلى أشخاص مبدعين ذوي مهارات الابتكار لتحقيق الرؤية الإستراتيجية.

المتطلبات الأساسية تتضمن:
معرفة جيدة بـ أنظمة المعلومات.
بالإضافة إلى الرغبة في التعلم لتحقيق الأهداف المشتركة.

نتعهد بتقديم فرص للتطوير المهني مثل دورات تدريبية.

إذا كنت ترى نفسك مناسبًا للعمل معنا, فلا تتردد في إرسال ملفك الشخصي إلى الجهة المعنية.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

القدرة على العمل تحت الضغط
مهارات الكمبيوتر
حل المشكلات

المهام:

الحفاظ على السجلات
تطوير المناهج
تحسين الخدمات


الانشطة الوظيفية

- يشوف حلول للمشاكل ويفكر بطريقة عملية.
- يلتزم دائمًا بإنجاز مهامه في الوقت المحدد دون تأجيل
- مهارات التقييم الفعّال تتطلب فهمًا شاملاً للأهداف والمخرجات المتوقعة.
- ركز على دقة الشغل وفعاليته واستفيد من مرونة ساعات العمل
- تشمل الحوافز برامج مكافآت لتميز الموظفين في الابتكار والإبداع.

القدرات المطلوبة

- الرواتب تُحدث بشكل منتظم لتعكس التميز والإسهامات الخاصة.
- جمع وتعليق الملاحظات: الحصول على ملاحظات من العملاء أو الزملاء لتحسين الأداء.
- التصرف بأمانة في جميع المواقف حتى في غياب الرقابة.
- التفكير النقدي: يفكر بعقلانية ويقدر ياخذ قرارات مدروسة
- التحليل النقدي: تقييم المواقف والقرارات بشكل دقيق بناءً على المعلومات المتاحة.

وظائف في جامعة المستقبل بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف في جامعة المستقبل