وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

التعيين فوري مطلوب مدير توظيف للعمل في الجزائر
التقديم من نموذج التقديم للتواصل

الوظيفة لا تحتاج خبرة

المهارات:

- إدارة الموارد البشرية
- تحليل احتياجات العمل
- التواصل الفعّال
- تقييم الأداء
- التخطيط للتوظيف

المهام:

- تطوير سياسات التوظيف
- تقديم تقارير التوظيف
- التعاون مع الإدارات المختلفة
- تعزيز جودة عملية التوظيف
- تحليل احتياجات العمل

الانشطة الوظيفية

- الالتزام بمتابعة التقدم في العمل واتخاذ الإجراءات التصحيحية عند الضرورة.
- الالتزام بالمعايير الأخلاقية: دايم يشتغل بنزاهة ومهنية في كل المواقف
- وضع آليات متابعة منتظمة لضمان عدم حدوث تأخيرات أو مشاكل غير متوقعة.
- يُحدد الراتب بناءً على الخبرة والمهارات.
- استخدام الأدوات المناسبة لتحقيق المهام بالكفاءة والسرعة المطلوبة.

القدرات المطلوبة

- التفاعل بين الثقافات: يتعامل بشكل فعال مع ناس من خلفيات مختلفة
- يحقق النجاح في المهام المعقدة دون الحاجة إلى إشراف مستمر
- دبلوم ثانوي يؤهل الشخص للانخراط في برامج تدريبية متقدمة أو العمل في وظائف تقنية.
- تشمل عمليات التقييم الدورية تحليل مؤشرات النمو وتحديد الاتجاهات المستقبلية.
- يستخدم التفكير الإبداعي لحل المشكلات بطريقة مبتكرة

مطلوب مدير توظيف بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة