وظائف الجزائر

وظائف مسؤول مراقبة أداء الشركات

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة مسؤول مراقبة أداء
اسم المعلن شركة الأبعاد
العنوان : الدولة الجزائر
العنوان : المدينة باتنة
نوع الدوام دوام مرن
الراتب المتوقع 33070 دينار جزائري
تاريخ الإعلان 2024-10-25
تاريخ الإنتهاء 2024-11-24

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

تخبر الأبعاد إن عندها وظائف شاغرة.
نريد شخصيات مميزة للمساهمة في مسؤول مراقبة أداء بموقع باتنة.
نبغى أشخاص يتميزون بـ الابتكار.
الأشياء الأساسية المطلوبة هي:
قدرة على العمل تحت الضغط.
إذا كان عندك الحماس, نتمنى نشوف ملفك الشخصي إلى الجهة المعنية.
نتمنى نلقاك قريب!

المهارات:

تحليل البيانات لضمان تحسين الأداء، القدرة على إعداد تقارير دقيقة وشاملة، مهارات التواصل الفعّال مع الفرق المختلفة، المعرفة العميقة بأدوات قياس الأداء، القدرة على تحديد مجالات التحسين، مهارات حل المشكلات بشكل مبتكر، الالتزام بالمواعيد النهائية، القدرة على العمل تحت الضغط، مهارات تنظيم العمل وإدارته بفاعلية، المرونة في التعامل مع التغييرات السريعة

المهام:

إعداد ومراقبة تقارير الأداء للشركات، تحليل البيانات لاستخراج النتائج والتوصيات، التواصل مع الإدارات المختلفة لتحسين الأداء، تطوير استراتيجيات لتعزيز الكفاءة، تقديم تقارير دورية للإدارة العليا، متابعة مؤشرات الأداء الرئيسية بشكل دوري، تحديد المشاكل وإيجاد حلول فعالة، تدريب الفرق على أدوات قياس الأداء، إجراء تقييمات دورية لمستويات الأداء، تطوير خطط العمل بناءً على النتائج المستخلصة

الانشطة الوظيفية

- تحديد أولويات المهام والعمل على إنجازها وفق الجدول الزمني.
- من الضروري شرح الأفكار بدقة ووضوح لتحقيق الفهم الشامل.
- يعتمد على نفسه في تحقيق النجاح دون الحاجة إلى إشراف مستمر
- يرجى تضمين بيانات التواصل الخاصة بك عند ملء النموذج.
- يحرص على الوصول في الوقت المحدد ويعطي أوقات العمل أهمية قصوى.

القدرات المطلوبة

- مهارات التفاوض: الوصول إلى حلول مرضية من خلال التفاوض الفعّال.
- يضع جداول زمنية دقيقة لإتمام المهام دون تأخير
- التأكد من أن جميع الزملاء ملتزمون بالحفاظ على سرية المعلومات.
- تتكلم بلطف ولباقة مع زملائك وتبتعد عن أي خلافات
- استخدام المعلومات المتوفرة لتطوير خطط عمل مدروسة لحل المشاكل.

وظائف مسؤول مراقبة أداء الشركات بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف مسؤول مراقبة أداء الشركات