وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

التعيين فوري مطلوب مدير موظفين للعمل في بشار
لا تتردد وراسلنا من نموذج التقديم

الخبرة ليست شرط اساسي

المهارات:

- القدرة على استخدام نظم المعلومات الإدارية بفاعلية
- مهارات التفاوض وحل النزاعات داخل الفريق
- القدرة على إدارة وتنظيم فرق العمل بكفاءة
- القدرة على فهم احتياجات الموظفين وتحقيق التوازن بينهم
- مهارات التخطيط الاستراتيجي لتطوير الموارد البشرية

المهام:

- تطوير خطط التدريب والتطوير لتحسين أداء الفريق
- متابعة التوجهات الجديدة في مجال الموارد البشرية
- تنظيم الاجتماعات مع الفرق لمتابعة الأهداف
- تنظيم الفعاليات لتعزيز الروح الجماعية بين الموظفين
- تقديم الدعم الإداري للموظفين لحل أي مشكلات تواجههم

الانشطة الوظيفية

- لا تنتظر أكثر، تواصل معنا فوراً واملأ نموذج التقديم بجميع المعلومات اللازمة.
- القدرة على التفاوض بفعالية تعني الوصول إلى اتفاقات تلبي توقعات الجميع.
- الاهتمام بالتفاصيل: القدرة على التركيز على التفاصيل الصغيرة لضمان جودة العمل.
- الابتكار والإبداع: يطلع أفكار جديدة ويبتكر حلول لتحسين الشغل
- الكفاءة التقنية: يعرف يستخدم الأدوات والبرامج المطلوبة بكفاءة

القدرات المطلوبة

- التركيز على الجودة والإنتاجية بدلاً من عدد ساعات العمل.
- إعداد خطط طوارئ للتعامل مع أي مشاكل قد تظهر وضمان استمرار العمل.
- الالتزام بأخلاقيات العمل: يتصرف بنزاهة واحترافية في كل تعاملاته
- مع رواتبنا المجزية، يمكنك التركيز على تطوير مهاراتك دون قلق مالي.
- يبدع في تطوير حلول جديدة لتحسين الأداء وتحقيق الكفاءة

وظائف مدير الموظفين ببشار - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة