وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

فرص عمل مدير موارد بشرية في مدينة تقرت لالفصول
قدم الان على الوظيفة وقم بتعبئة جميع البيانات

المهارات:

- مهارات القيادة
- التواصل الفعال
- مهارات حل المشكلات
- القدرة على التفاوض
- مهارات التحليل

المهام:

- التواصل مع الإدارات الأخرى
- إدارة الأداء
- التواصل مع الموظفين
- تنظيم الدورات التدريبية
- التعامل مع الشكاوى

الانشطة الوظيفية

- تخصيص الوقت والجهد المناسب لكل مهمة لضمان تحقيق الأهداف دون تأخير.
- التنسيق مع الفرق المتعددة: العمل مع فرق مختلفة لتحقيق الأهداف المشتركة.
- يظهر حماسًا كبيرًا واهتمامًا بالتفاصيل في كل مشروع
- تعزيز بيئة عمل تقوم على الثقة والصدق بين جميع أفراد الفريق.
- التحكم في الوقت: تنظيم الجدول الزمني بكفاءة لضمان إنجاز المهام في الوقت المحدد.

القدرات المطلوبة

- التفكير النقدي: يفكر بعقلانية ويقدر ياخذ قرارات مدروسة
- التميز في خدمة العملاء: تقديم خدمات عالية الجودة تلبي احتياجات العملاء وتتجاوز توقعاتهم.
- اتخاذ المبادرات لتحسين أداء العمل وتجاوز التوقعات في إنجاز المهام.
- التعلم المستمر: الانفتاح على اكتساب معارف ومهارات جديدة بشكل دائم.
- المرونة والتكيف: القدرة على التكيف مع التغيرات والظروف الجديدة.

وظائف إدارة الموارد البشرية بتقرت - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة